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宁海县政协建议关注民企代际传承问题
本网讯 近日，浙江省宁海县青年企业家俱乐部正式成立，此举为广大青年企业家，特别是“富二代”企业家交流合作搭建了一个很好的平台，也是该县采纳政协全会大会发言建议，实施“创二代”培育工程的一个重要举措。
在刚刚结束的宁海县政协全会上，金茜委员就民营企业的代际传承问题出谋划策。金茜认为，宁海家族企业尤为集中和发达，大部分民企二代接班任务艰巨，有些虽然已进入自己的家族企业，但由于第一代创业者不愿意完全放手等因素，还停留在过渡阶段；有些民企二代不愿意接班自家企业而选择自主创业，极个别压根儿就没有接班意识和自主创业意识；不少接班人肩负企业转型升级重任，而自身能力有限，使得传承之路更加艰难、漫长。
为此，金茜委员建议，政府要重视民营企业代际传承问题，将关注方向逐步向二代接班人转移；依托商会及相关组织，通过交流访谈、召开座谈会等方式，建立两代人交流互动的平台和接班人联络联谊平台；依托党校、行政学院、高等院校和专业的培训机构，对二代接班人开设专门的班次，分期分批进行轮训；定期邀请资深企业家或专家到二代接班经营的企业进行考察调研，建立资深专家点评机制；确定一批经营实绩突出、社会形象较好的成功企业家或党政领导干部对二代接班人进行结对“传、帮、带”，建立结对帮扶机制，为“富二代”顺利成为“创二代”创造有利条件，促进民营企业健康持续发展。
在刚刚结束的宁海县政协全会上，金茜委员就民营企业的代际传承问题出谋划策。金茜认为，宁海家族企业尤为集中和发达，大部分民企二代接班任务艰巨，有些虽然已进入自己的家族企业，但由于第一代创业者不愿意完全放手等因素，还停留在过渡阶段；有些民企二代不愿意接班自家企业而选择自主创业，极个别压根儿就没有接班意识和自主创业意识；不少接班人肩负企业转型升级重任，而自身能力有限，使得传承之路更加艰难、漫长。
为此，金茜委员建议，政府要重视民营企业代际传承问题，将关注方向逐步向二代接班人转移；依托商会及相关组织，通过交流访谈、召开座谈会等方式，建立两代人交流互动的平台和接班人联络联谊平台；依托党校、行政学院、高等院校和专业的培训机构，对二代接班人开设专门的班次，分期分批进行轮训；定期邀请资深企业家或专家到二代接班经营的企业进行考察调研，建立资深专家点评机制；确定一批经营实绩突出、社会形象较好的成功企业家或党政领导干部对二代接班人进行结对“传、帮、带”，建立结对帮扶机制，为“富二代”顺利成为“创二代”创造有利条件，促进民营企业健康持续发展。
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